派遣与外包增值税纳税的差异

   （一）劳务派遣

    1、销售额的确认

    一般纳税人：一般计税方法，以取得的全部价款和价外费用为销售额；

    一般纳税人：简易计税方法，以取得的全部价款和价外费用，扣除代用工单位支付给劳务派遣员工的工资、福利和为其办理社会保险及住房公积金后的余额为销售额；

小规模纳税人：简易全额征税，以取得的全部价款和价外费用为销售额；

小规模纳税人：简易差额征税，以取得的全部价款和价外费用，扣除代用工单位支付给劳务派遣员工的工资、福利和为其办理社会保险及住房公积金后的余额为销售额。

    2、适用税率

    一般纳税人：一般计税方法，适用税率6%；

    一般纳税人：简易计税方法，适用征收率5%；

    小规模纳税人：简易全额征税，适用征收率3%；

    小规模纳税人：简易差额征税，适用征收率5%

   （二）劳务外包

    1、销售额的确认

    一般纳税人：一般计税方法，以取得的全部价款和价外费用为销售额；

   小规模纳税人：简易计税方法，以取得的全部价款和价外费用为销售额；

    2、适用税率

    一般纳税人：一般计税方法，适用税率6%；

    小规模纳税人：简易计税方法，适用征收率3%。

   （三）人力资源外包

    1、销售额的确认

    一般纳税人：一般计税方法，以取得的全部价款和价外费用为销售额；

    一般纳税人：简易计税方法，销售额不包括受客户单位委托代为向客户单位员工发放的工资和代理缴纳的社会保险、住房公积金；

    小规模纳税人：简易计税方法，销售额不包括受客户单位委托代为向客户单位员工发放的工资和代理缴纳的社会保险、住房公积金。

    2、适用税率

   一般纳税人：一般计税方法，适用税率6%；

   一般纳税人：简易计税方法，适用征收率5%；

   小规模纳税人：简易计税方法，适用征收率3%。